Strategisen suunnittelun vuosiprosessit
Tutustu Aalto-yliopiston vuosittaisiin strategisen suunnittelun prosesseihin sekä strategian dokumentointiin, seurantaan ja raportointiin.
Sähkötekniikan korkeakoulun kehittäminen
Sähkötekniikan korkeakoulun kehittämistä rytmittävät Aallon strategisen suunnittelun vuosiprosessit. Tältä sivulta löydät tietoa prosessien toteuttamisesta sähkötekniikan korkeakoulussa.
Strategisen suunnittelun prosessit
Sähkötekniikan korkeakoulun toimintaa kehitetään ja seurataan yliopiston strategisen suunnittelun vuosiprosesseissa, joihin voit tutustua tarkemmin Aalto-käsikirjassa.
- Ennakkokatselmus (University Preview), eli toimintaympäristön tarkastelu, tehdään useimpina vuosina ainoastaan yliopistotasolla.
- Vuosikatsauksessa (University Review), tarkastellaan menneen vuoden toimintaa, saavutuksia ja strategisille mittareille asetettujen tavoitteiden toteutumista. Sähkötekniikan korkeakoulussa vuosikatsaus käsitellään korkeakoulun johtoryhmässä ja opetuksen johtoryhmässä. Lisäksi dekaani esittelee tulosten yhteenvedon korkeakoulun henkilöstölle.
- Yliopistodialogeihin (University Dialogue) yksiköt päivittävät strategiset toimintasuunnitelmansa ennakkokatselmuksen ja vuosikatsauksen havaintojen perusteella. Sähkötekniikan korkeakoulussa strategisen suunnitelman päivittämisprosessissa asiat toistuvat vuorovuosittain. Joka toinen vuosi johtoryhmä yhteistyössä sidosryhmien kanssa käy suunnitelman perusteellisesti lävitse ja katsoo pidemmälle tulevaisuuteen. Myös yhteisöltä kerätään palautetta.
- Joka toinen vuosi päivittäminen on kevyempää, mutta prosessiin kuuluu dekaanin laitosvierailut ja tenure track -seminaari koulun professoreille. Seminaari mahdollistaa laajan keskustelun ehdotetuista tenure track -paikoista ja koulun tutkimusaloista.
Jokainen yhteisömme jäsen osallistuu koko ajan suunnitelman toteuttamiseen osana omaa työtään. Laatu ja jatkuva parantaminen on sisäänrakennettu jokapäiväiseen toimintaan ja koskee jokaista Aallon opiskelijaa ja työntekijää.
- Vuosikatsausmateriaalit ELEC Staff SharePointissa englanniksi (vuodesta 2020 alkaen)
- Sähkötekniikan korkeakoulun ajantasainen strateginen suunnitelma (linkki vie englanninkielisille sivuille)
Ajankohtaiset kehitysprojektit
Sähkötekniikan korkeakoulun johtoryhmä järjesti keväällä 2024 koko henkilökunnalle avoimen yhteisökeskustelujen sarjan kerätäkseen palautetta ja ehdotuksia koulun toiminnan kehittämiseksi. Tilaisuuksissa keskusteltiin muun muassa päätöksenteosta ja rahoituksesta, organisaatiokulttuurista, yhteistyön lisäämisestä, työkuormasta, tilojen käytöstä, opetuksen kehittämisestä, tutkimusinfrastruktuureista ja henkilöstön urien tukemisesta.
Yhteensä
327
palautetta ja ideaa
Ryhmiteltiin
33
aiheeksi
Joista
useat
jo koulun suunnitelmassa
Vielä valittavana
1-2
keskeistä projektia
- Koulun johtoryhmä seurasi prosessin etenemistä johtoryhmän kokouksissa.
- Kaikki palaute ja ideat käsiteltiin ja jaettiin laajempiin aiheisiin ja teemoihin, joista useat sisällytettiin strategiseen suunnitelmaan vuosille 2025-2028 (linkki vie englanninkielisille sivuille, päivitetty versio saatavilla elokuussa 2024).
- Koulun johtoryhmä valitsee vielä 1-2 keskeistä kehityshanketta keskustelusarjan yhteenvetokokouksessa käytyjen keskustelujen perusteella.
Dekaani Jussi Ryynänen yhteisökeskusteluiden yhteenvetotilaisuudessaJokaisen osallistuminen toteutukseen on tärkeää - johto ei voi saada muutosta aikaan yksin.
Teemojen yhteenveto
→ Lisätietoa teemoista ja toimenpiteistä englanninkielisellä sivulla.
Lisätietoja
